一、重要提醒
本上半年度报告摘要来源于上半年度汇报全篇,为充分了解本公司的经营成效、经营情况及未来发展计划,股民理应到中国证监会指定的新闻媒体认真阅读上半年度汇报全篇。
全部执行董事都已参加了决议本报告的董事会会议。
非标审计报告意见提醒
□可用 √不适合
股东会决议的当年度普通股票利润分配预案或公积金转增总股本应急预案
□可用 √不适合
企业计划不派发现金红利,不派股,不因公积金转增总股本。
股东会决议根据的本当年度认股权证利润分配预案
□可用 √不适合
二、公司概况
1、公司概况
2、关键财务信息和财务指标分析
公司是否需追溯调整或重述之前年度财务信息
□是 √否
3、自然人股东数量和持仓状况
企业:股
企业是否具备投票权差别分配
□是 √否
4、大股东或实控人变动状况
大股东报告期变动
□可用 √不适合
企业当年度大股东未发生变化。
控股股东报告期变动
□可用 √不适合
企业当年度控股股东未发生变化。
5、企业优先股数量及前10名优先股持仓登记表
企业当年度无优先股持仓状况。
6、在上半年度汇报准许给出日存续期的债卷状况
□可用 √不适合
三、重大事项
1、公司在2023年4月4日发布《关于董事、副总经理辞职的公告》,董事、副总王晓勇老先生个人原因辞掉执行董事、副总经理职务,离职后辞去企业一切职位。王晓勇先生离职报告自送到董事会之日起起效。公司在2023年4月13日举行的第五届股东会第九次大会、2023年5月8日举行的2022年度股东大会审议通过了《关于选举陆嵘华先生为公司第五届董事会非独立董事候选人的议案》,竞选陆嵘华先生为第五届股东会非独立董事,任职期自企业股东大会审议根据之日起止这届股东会任期届满。主要内容详细企业2023年4月4日、2023年4月15日、2023年5月8日在证监会特定创业板股票信息公开网址巨潮资讯网公布的有关公示。
2、公司在2023年5月15日发布《实际控制人的一致行动人减持股份预披露的公告》,控股股东的一致行动人博宇项目投资、港汇科技计划在公示公布之日起15个交易日后90个自然日内以集中竞价方式高管增持我们公司股权总计不得超过424,800股(占我们公司总市值占比0.24%)。截止2023年7月12日,此次减持计划已执行结束,实际有关进度公示详细公司在2023年5月15日、2023年7月12日在证监会特定创业板股票信息公开网址公布的公示。
3、公司在2023年4月13日召开第五届股东会第九次大会、第五届职工监事第八次大会,审议通过了《关于回购注销2022年限制性股票激励计划部分限制性股票的议案》、《关于调整2022年限制性股票激励计划回购价格的议案》有关提案,并且于2023年5月8日召开2022年度股东大会,审议通过了以上提案,结合公司经审计的2022年度财务报表,企业方面2022年绩效考评不合格,而且因激励对象王晓勇辞职,需并对已获得授但还没有解除限售的120,000股第一类员工持股计划开展回购注销,此次回购注销员工持股计划总共630,000股。由于企业2022本年度利润分配预案未能此次回购注销员工持股计划申请办理前执行进行,则此次回购价格依据鼓励股权授于后开展的2021年度利润分配方案(每10股发放股利rmb0.9元)调节,由7.38元/股调整至7.29元/股。此次回购注销一部分员工持股计划已经在2023年5月30日在我国证劵登记结算有限责任公司深圳分公司申请办理进行回购注销办理手续。主要内容详细企业2023年4月15日、2023年5月8日、2023年5月30日在证监会特定创业板股票信息公开网址巨潮资讯网公布的有关公示。
4、公司在2023年4月13日举行的第五届股东会第九次大会、2023年5月8日举行的2022年度股东大会审议通过了《关于变更公司注册资本并修订〈公司章程〉的议案》,因为公司拟对已经获授但还没有解除限售的总共630,000股第一类员工持股计划开展回购注销。因而,此次回购注销结束后,公司股权数量会由178,822,526股变成178,192,526股,注册资金会由178,822,526元变成178,192,526元。除此之外,为健全公司经营目标,全面保障多方权益,企业对经营宗旨开展适当调整,截止2023年7月10日,企业工商登记变更办理手续已申请结束,主要内容详细公司在2023年4月15日、2023年5月8日、2023年7月19日在证监会特定创业板股票信息公开网址巨潮资讯网公布的有关公示。
5、公司在2023年6月2日召开第五届股东会第十一次大会、第五届职工监事第十次大会,审议通过了《关于公司〈2023年限制性股票激励计划(草案)〉及其摘要的议案》等有关提案,于2023年6月12日召开第五届股东会第十二次大会、第五届职工监事第十一次大会,审议通过了《关于公司〈2023年限制性股票激励计划(草案修订稿)〉及其摘要的议案》,并且于2023年6月21日召开2023年第一次股东大会决议,审议通过了企业2023年限制性股票激励计划,允许本激励计划所采用的鼓励专用工具为员工持股计划(第二类员工持股计划),涉及到的标的股票由来为公司为激励对象定向发行企业A股普通股票,向激励对象授予员工持股计划总产量为834.00亿港元,约为本激励计划议案公示时企业总股本的4.68%。在其中,公司为39名激励对象初次授于员工持股计划684.00亿港元,预埋150.00亿港元。公司独立董事就此次股权激励方案有关情况发布了单独建议,侓师出具了法律意见,税务顾问出具了独立财务顾问汇报。公司在2023年7月18日召开第五届股东会第十四次大会、第五届职工监事第十二次大会,审议通过了《关于调整2023年限制性股票激励计划相关事项的议案》、《关于向激励对象首次授予限制性股票的议案》有关提案,由于企业2022本年度权益分派计划方案已经在2023年6月13日执行结束,根据相关规定,将2023年限制性股票激励计划的授于价格由6.75元/股调整至6.66元/股,以2023年7月18日为初次授于日,向满足条件的39名激励对象授于684.00亿港元员工持股计划。主要内容详细企业2023年6月2日、2023年6月12日、2023年6月16日、2023年6月21日、2023年7月18日在证监会特定创业板股票信息公开网址巨潮资讯网公布的有关公示。
6、公司在2023年6月21日发布《关于公司财务总监兼董事会秘书变更的公告》,公司财务总监兼董事长助理郭知名老先生个人原因辞掉财务经理兼董事长助理职位,离职后辞去企业一切职位。郭知名先生离职报告自送到董事会之日起起效。郭知名先生离职不会对公司日常生产运营造成影响;经公司第五届股东会第十三次大会审议通过了《关于聘任顾桂新为公司财务总监兼董事会秘书的议案》,经股东会提名委员会审批,股东会允许聘用顾桂新先生为公司财务总监兼董事长助理,任职自股东会表决通过之日起止第五届股东会任期届满之日止。主要内容详细企业2023年6月21日在证监会特定创业板股票信息公开网址巨潮资讯网公布的有关公示。
神宇通信科技股份有限公司
法人代表:汤晓楠
二〇二三年八月二十三日
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